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3月29日，哈電集團公司召開了2007年度法律工作會議暨法律風(fēng)險防范與控制研討會。集團公司董事長、黨委書記宮晶堃，副總經(jīng)理兼公司總法律顧問盛世英，以及各成員企業(yè)主要負(fù)責(zé)人，集團和各成員企業(yè)法律工作者參加了會議。

會上各成員企業(yè)的法律工作代表首先做了深入的經(jīng)驗交流和討論。集團公司對所屬企業(yè)的法律事務(wù)工作先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者進(jìn)行了表彰。

盛世英在會上作了工作報告。他總結(jié)了2006年集團法律工作所取得的顯著成績：一是增強了企業(yè)的法律意識；二是充實了企業(yè)法制工作力量；三是推動了企業(yè)依法經(jīng)營管理；四是促進(jìn)了企業(yè)規(guī)范改制。在報告中他還指出了目前存在的一些問題。盛世英強調(diào)，實行企業(yè)總法律顧問制度，是加強企業(yè)經(jīng)營管理的一個重要組成部分；加強企業(yè)經(jīng)營管理，提高企業(yè)經(jīng)營管理水平，就必須建立相應(yīng)的法律風(fēng)險防控機制。盛世英對2007年法律事務(wù)的主要工作提出了要求：一是要采取有力措施，加快企業(yè)總法律顧問制度的建設(shè)步伐，進(jìn)一步強化落實總法律顧問的各項職責(zé)，努力保證總法律顧問的三個到位，即“崗位到位、權(quán)利到位和職責(zé)到位”。二是要加強對具體業(yè)務(wù)的管理工作：加強對合同的管理工作；加強企業(yè)改制、重組上市、兼并破產(chǎn)、合資合作等重大經(jīng)濟活動中的法律工作；加強涉外經(jīng)濟活動中的法律工作；提高辦理訴訟、仲裁業(yè)務(wù)的水平；加強法律糾紛的管理工作；加強對集團系統(tǒng)外聘律師的管理。

公司董事長、黨委書記宮晶堃在會上作了重要講話。他指出根據(jù)黨中央、國務(wù)院關(guān)于依法治國、建設(shè)社會主義法治國家基本方略的要求，各成員企業(yè)緊緊圍繞推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展，提高企業(yè)經(jīng)營管理水平，增強企業(yè)防范法律風(fēng)險能力，深入開展以總法律顧問制度為核心的法律風(fēng)險防控工作。在集團和各成員企業(yè)法律事務(wù)機構(gòu)及其工作人員的共同努力下，哈電集團的法律事務(wù)工作正在朝著規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的軌道邁進(jìn)。各成員企業(yè)廣大法律事務(wù)工作人員圍繞企業(yè)改革發(fā)展的中心工作，忠于職守、認(rèn)真履責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)，在企業(yè)建章立制過程中、在合同管理流程中、在對外投資合作中、在改制重組項目中、在知識產(chǎn)權(quán)工作中、為提高企業(yè)依法決策、依法經(jīng)營管理水平，提升企業(yè)核心競爭能力，提高企業(yè)經(jīng)濟效益，實現(xiàn)企業(yè)國有資產(chǎn)保值增值和持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展提供了有力保障。要以總法律顧問制度建設(shè)為核心，進(jìn)一步提高集團公司系統(tǒng)依法決策、依法經(jīng)營管理的能力，有效防范和化解法律風(fēng)險，確保集團健康發(fā)展。他對集團今后的法律工作提出了三點意見：一是充分認(rèn)識加強企業(yè)法律風(fēng)險防范機制建設(shè)的重要性和緊迫性。二是要采取有力措施，加快法律風(fēng)險防控機制的建設(shè)步伐。三要加強對重大法律糾紛案件的管理。對法律風(fēng)險防范工作提出了幾點要求：1、各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要樹立“三個意識”、提高“三種能力”；2、各企業(yè)要按照國資委的要求，在2007年底前建立總法律顧問制度，同時進(jìn)一步完善法律事務(wù)工作機構(gòu)的建設(shè)；3、法律工作要從源頭抓起，從預(yù)防抓起，從普法抓起，從參與重大決策抓起，要從事后救火變?yōu)轭A(yù)先防火；4、法律工作人員面對新形勢、新挑戰(zhàn)，要不斷加強學(xué)習(xí)，提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，要有強烈的責(zé)任感、使命感，要敢于說真話、說實話、說法言法語，出具獨立的法律意見，不能變通。